誠邀您加入威諾，成就一片新天地
威諾公司本著“以人為本”，尊重知識，尊重人才的用人理念，堅持用人的六個標準：以德為先、務實為本、良好的團隊精神、較扎實的基礎知識、認同企業文化、較好的發展潛力。我公司健全的激勵機制和豐厚的回報為優秀者而準備，同時有嚴格的考評制度來拒絕一切平庸！
在威諾公司及工廠的所有員工有平等的工作績效為依據的報酬、收益、培訓和個人發展機會。在這里工作，員工將更好發揮個人才能，感受到安全感、歸宿感和榮譽感，在威諾公司實現他們的人生價值！
我們深信：一個尊重知識，尊重人才的環境，一個民主寬松的環境與彼此信任、關懷和友愛的人際環境，一個人才具有施展才能的平等機會和權力的環境，一個提供繼續學習、進一步發展機會的環境，將會吸引更多的有志之士加盟，威諾的明天會更加美好！
如您對以下招聘職位感興趣，請發送簡歷至:
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招聘動態
鈑金結構設計工程師（長期）
職位要求：1. 性別年齡不限；
2. 大專及以上學歷；
3. 有鈑金設計或機械設計經驗2年以上；
4. 工作積極主動，能獨立開展工作，擅長與客戶溝通協調技術要求；
5. 熟練使用PRO/E或SOLIDWORKS軟件
銷售經理（長期）
職位要求： 1. 大專及以上學歷；
2. 男女不限，身體健康，口齒清晰，具備良好的語言表達能力；
3. 立志銷售工作，吃苦耐勞、勤奮、敬業、責任心強、抗壓能力強；
4. 有良好的銷售特質，偏技術型，對提高自我，不斷追求更高收入與成績有積極的心態；
5. 具有多年機箱機柜、電源UPS，線纜，消防、IT、機房建設等相關專業銷售經驗
企業介紹about
組織機構jigou
